·親密配合他們，讓他們感觸到你的支撐---如果他們感到你夠懂得他們，你就能轉(zhuǎn)變步調(diào)，也會因而舒暢些。
       ·請求輔助時要直接了當(dāng)---固然他們看起來老是熱衷于本人的事件，卻很愿意幫你的忙。
       ·讓他們知道你的感覺、反映跟主意。
       ·切記，他們的情緒是實在的，即使你以為他們適度膨脹,影響第三類型，也不要試圖叫他們恢復(fù)。
       ·否認(rèn)他們的感覺,九型人格中五號銷售人員的工作劣勢，即使是在感性的探討時。
       ·假如你感覺到他們處在"某種情感"里,和平型，訊問他們此刻有什么感到。
       ·稱頌他們，特殊是他們富有創(chuàng)意又奇特的奉獻，而非夸獎他們的結(jié)果。
       ·傾聽他們的直覺---他們可能存在你所看不到的看法。
       ·切記，他們的自我評估不高,九型人格中三號的人際關(guān)系與生活風(fēng)格，即便這看不出來，讓他們曉得你在乎他們、器重他們。

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