9號(hào)工作劣勢(shì)

　　工作需要框架、督促才干實(shí)現(xiàn)

　　不愿面對(duì)抵觸抵觸,第六類型與第七類型，做事沒(méi)準(zhǔn)則

　　難以鎖定目的，不分輕重緩急，

　　不愿承當(dāng)義務(wù),神經(jīng)語(yǔ)言程序?qū)W（NLP）簡(jiǎn)介（下），’不能蒙受壓力

　　不愿轉(zhuǎn)變，會(huì)刻意消極分歧作

　　9號(hào)最合適的工作環(huán)境

　　簡(jiǎn)略、安靜、無(wú)矛盾工作；調(diào)停工作；井井有條的環(huán)境，喜歡按照程序保險(xiǎn)辦事；合適辦公室工作以及那些需要對(duì)細(xì)節(jié)進(jìn)行關(guān)注的工作。

　　9號(hào)不相宜的工作環(huán)境

　　善變、競(jìng)爭(zhēng)、壓力的環(huán)境,領(lǐng)袖型；很少有9號(hào)去做那些須要鮮明形象、一直自我傾銷的工作，不喜歡隨時(shí)變更地工作,三號(hào)成就型人在企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)，也不愛(ài)好一味強(qiáng)調(diào)節(jié)論，不重視細(xì)節(jié)跟構(gòu)造的工作。

本文來(lái)自：逍遙右腦記憶 http://simonabridal.com/jiuxingrenge/25002.html

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